【フルリモート社員採用】サイトやアプリ、サービスを、お客様やチームメンバーと一緒にデザイン（=設計）して実現するWEBディレクター募集！技術者とも密に連携します！【国内・海外問わず】

WEBディレクター募集！技術者とも密に連携します！【国内・海外問わず】

ITソリューション】を提供します。

WEBディレクター400万円〜650万円東京都, 神奈川県, 千葉県, 埼玉県, 大阪府, 兵庫県, 京都府, 愛知県, 北海道, 青森県, 岩手県, 宮城県, 秋田県, 山形県, 福島県, 茨城県, 栃木県, 群馬県, 新潟県, 富山県, 石川県, 福井県, 山梨県, 長野県, 岐阜県, 静岡県, 三重県, 滋賀県, 奈良県, 和歌山県, 鳥取県, 島根県, 岡山県, 広島県, 山口県, 徳島県, 香川県, 愛媛県, 高知県, 福岡県, 佐賀県, 長崎県, 熊本県, 大分県, 宮崎県, 鹿児島県, 沖縄県, 海外フルリモート, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 語学を活かす

• Web・アプリ・IoTなど）
• EC / オムニチャネル / UX・UIなど)
• ITを活用した各種サービス・事業開発（共同事業等を含む）

UI／UX／IA）の提案（根拠のあるデザイン） ■実装時の仕事 作るものが決まったらそれを実現するフェーズです。社内／マレーシア支社の技術者とも密に連携を取りながら仕事を進めますので、細かいこだわりポイントも現場と調整しながら盛り込んでいくことができます。関係者が多い分だけ、みんなで協力しながら全体が進行していることを実感できるのは楽しいですし、ローンチして顧客のビジネスが動き出したときの達成感は大きいですよ。❖ 実現するまでの進行管理／品質管理／予算管理❖ 関係者全員との調整（顧客／技術者（社内・社外・マレーシア）／デザイナ／コーダー） ■公開後の仕事 ディレクターの仕事はサイトの公開で終わりではありません。サイトを成長させ続けることを主体的に担います。サイトの成長に伴って、自分自身の「今までできなかったこと」が少しずつ「できること」に変わりますので、ご自身の成長も実感できますよ。❖ 公開サイトの運用管理（技術側と連携）❖ 改善ポイントの整理／追加提案 これら全てができる必要はありません。できない部分、不安な部分はチーム編成の段階で 当社２名のディレクターまたは技術側のプロジェクトマネージャーがフォローに入ります。反対にあなたの得意な分野についてはぜひ他のメンバーをフォローしてください。案件を遂行していく中で、少しずつ対応可能範囲を広げて頂ければと考えています。

Webを活用した各種サービス開発を行い、デザイン部はそれらシステムのUI / UXやデザインを担ってきました。それぞれが役割を果たしつつ、職責に縛られることなく自由な発想とチーム力で日々、業務に取り組んでいます。フラットで風通しの良い組織、自立したプロフェッショナルの「集団」であることを常に意識し、周囲と強調して課題を解決していくことが求められます。「新しい価値」を求める人、「チャレンジしたい」人には目的が達せられる組織だと考えています。 ◆ 自社制作100％システム開発・デザイン制作に際し、チームワークを最も重視しておりチーム内ナレッジを徹底しています。ゆえに外部出向は行なっておらず、社内での作業を中心としています。 ◆ 一貫したITソリューションの提供タイレルシステムズは創業より20年間、インターネットを活用し展開されるコンシューマ向けサービス開発を得意としており、豊富な実績とノウハウを保有しております。「システムだけ」でも「デザインだけ」でもない企業だからこそできる事があります。 ◆ 顧客と共有すべき「当事者意識」お客様のサービスを開発し、事業を発展させることを価値として各種サービス開発を行なっています。その為には、お客様の目指す方向や目的を理解した上でサービス設計、システム開発、サービス開発を行い、サービス開始後も必要に応じプロモーションに関するコンサルティングを行っております。年齢や職歴に関係なくチャンスは与えられますので、「最良の答えを出すことを常に意識して注力する」、そんな人を求めています！ これまで『クライアント・ユーザーの満足度』を常に第一に考えた開発・制作を心がけ、お客様からの数多くの厚い信頼を得て参りました。

WEBサイトが多くの人の目に触れ、成果を実感することができます。❖課題に対して顧客のビジネスの観点から考える習慣が身につきます。❖バリエーションに富んだ案件を担当することで幅広い対応力が身につきます。❖見た目だけでなく、「デザインの根拠」や「機能面の動き」も考えながら提案できるようなります。❖技術者や海外拠点など、これまであまり深く連携していなかった人とのやりとりも自然とできるようになります。 ■ マネジメントスキルが向上した。 ❖案件の規模や特性に応じた進行管理／要員管理／予算管理などのマネジメントスキルが身につきます。❖複数タスクの優先度を決めて順番に進行する段取り力が身につきます。❖顧客や各関係者全員との合意を形成する調整力がつきます。❖なにか課題が発生してもデザインだけで解決するのではなく技術／運用など他の人の力も借りて解決するため、課題解決の「引き出し」が増えます。