運営マネージャー◆学校給食の運営をサポート／創業60年企業のグループ会社／賞与年2回／車通勤OK！

60年企業のグループ会社／賞与年2回／車通勤OK！学校給食のエリアマネージャーとして、受託している給食センターや自校式調理場、共同調理場などの店舗の運営管理をお任せします。

1回の各店舗の巡回時には、責任者とコミュニケーションを取って、現場の近況や衛生管理の徹底ができているかを確認していきます。

1人15～20店舗ほどを管理。1日2店舗ほどを回り、1か所につき2～3時間の滞在です。

1回定例会への参加や定期的訪問により信頼関係を築いていくほか、当社のサービスを導入していない自治体にも、導入検討の提案をしに行きます。

2人で1時間かけて進めていましたが、前日の夕方に変更することで、朝に余裕を持たせることに成功しました。ほかにも、手洗いの指導や作業動線の改善などを促進する掲示物を作成し、スタッフの働きやすさを向上させています。

SV・マネジャーなど）

AT限定可）

10年以上の方も歓迎！ 募集背景 事業拡大にともなう組織強化のため20名以上の積極採用！

60年にわたって、官公庁・オフィス・工場・銀行・学校・ゴルフ場・福祉施設などへフードサービスを提供してきた「ハーベスト株式会社」。そのグループとして、これまで培ってきた公立学校や幼稚園・保育園における受託給食の調理業務のノウハウと実績を承継し、学校給食に特化した給食事業会社として、2016年に設立されたのが当社です。

6ヶ月あり。(条件変更なし) 勤務地・交通 全国にある各事業所のいずれか

U・Iターン歓迎！転居を伴う転勤はありません。

8：45～17：45（実働8時間）

25時間ほどです。 給与 月給35万円以上＋賞与年2回

30時間分・6万3900円以上）を含む。時間超過分は別途支給。

500万円（入社1年目） 休日休暇 週休2日制（土日／月8～10日休み）

1回程度の土曜出勤があります。

5日以上の連続休暇も取得OK。

1回（4月）

2回（6月・12月）

OK 入社後の流れ 現場での研修

3ヶ月を予定しています。 当社の強み 『ISO22000認証の高度な衛生管理』『積極的な食育活動』『柔軟な運営体制』という3つの柱が、当社の強み。安全で安心な給食提供のためにはスタッフ定着、教育がとても重要ですが、その業務を担っている重要なポジションが、今回募集するマネージャーです。

1日に密着した動画提供といったサービスをはじめ、郷土食や食文化を学べる掲示や食育事業にも参加し、給食センターでの職場体験なども実施しています。また社内では食育活動発表会もあり、食の多様さや大切さに関心がある方であれば、よりやりがいを感じられる仕事です。