【関西 / テレワーク / フレックス】リーダ_Salesforceエンジニア / SE◆資格取得者優遇♪

Salesforceエンジニア / SE◆資格取得者優遇♪

ITコンサル、IoTなど新規事業も積極展開】京都・大阪を中心に首都圏や中部圏でも業績を伸ばす、設立50年以上の総合情報処理サービス企業

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4拠点体制で、関西、関東、中部で幅広く事業を展開しています。。 ■具体的な業務内容入社後はSaleseforceを使用したCRMやSFAシステムの導入から要件定義、設計を中心にご担当いただき、導入済みの企業へは運用で発生した課題のコンサルティングや活用提案なども行っていただきます。慣れてくればリーダーとしてプロジェクトの進捗管理やメンバー管理などもお任せする予定です。 『Salesforceとは』・・・企業と顧客をつなぐ顧客管理ソリューション。マーケティング、営業、コマース、サービスなどすべての部署で、顧客一人ひとりの情報を一元的に共有できる統合CRMプラットフォームです。 ■メンバーについて比較的20代のメンバーが多く、男性4名、女性3名です。 ■入社後のサポート体制入社後はご経験に応じで先輩社員より社内研修を実施いたします。 ■入社後のキャリアパス一例・開発作業者から上流工程SEとしてキャリアアップ・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー、グループマネージャーへのキャリアアップなど ■入社後の働き方テレワーク中心 / 出社の場合は京都本社、大阪オフィス※月に数回打合せの為、出社の可能性もありますが、基本的にテレワーク中心の業務を行っており、フレックスタイム制度を導入していますので、ご自身の裁量でご勤務いただけます。 【ＫＹＯＳＯについて】株式会社ＫＹＯＳＯは1973年設立で今年50年を迎えます。創業以来、無借金黒字経営、自己資本比率90％以上と安定した経営を行っているのが特徴です。 大手傘下に属さない独立系IT企業である強みを活かして、公共、金融、生保、製造、流通などの国内を代表する大手メーカーや商社などと取引をしています。SES事業や受諾案件も数多くあり、キャリアプランを基にプロジェクトに参画いただきます。社員数513人に対し、エンジニア数が475人とエンジニア中心の会社のため、エンジニアが成長できる環境や制度作りに力を入れています。 【安心の待遇】◆賞与はもちろん毎年支給(リーマンショック時も)◆年齢給を導入(毎年定期昇給あり)◆退職金あり(3年以上勤務の社員が対象) 【風土】◆新入社員から役員まで“さん付け”で呼び合う風通しの良さ◆社内SNS、レクリエーションなど、社員同士がつながる機会多数◆年齢や性別、学歴、新卒／中途など関係なく、頑張り次第でキャリアアップ可能

50年。ITという言葉がまだ知られていないころから総合情報処理サービス企業として 様々なお客様のご要望にお応えし共に歩んできました。前身は1957年設立の京都装飾株式会社で、電動の玩具や電子制御装飾品の製造・輸出を行っていました。1973年に株式会社京装コンピューターを京都に設立し、独立系の総合情報処理サービス会社として、大型計算機のシステム開発から運用・保守まで受注。2018年には設立45年を迎え、それを機に商号を株式会社ＫＹＯＳＯに変更しました。創業以来無借金経営を続け、自己資本比率90%を超える強固な財政基盤を誇ります。