【障がい者採用】一般事務オープンポジション（メンバー）／東京

仕事内容

スキル・ご経験によって適性の業務を打診いたします。

（業務の一例）
・パソコンでのデータ入力／不備チェック（Excelなどを使用したデータなどの管理照合）
・書類のファイリング、書類のスキャン／PDF化
・消耗品の管理／補充
・文字起こし
・オフィス内の清掃、整理整頓
・郵便物の仕分け、発送業務
・セミナー／イベントなどに関わる軽作業
・各種庶務業務 など

※オープンポジションとなりますのでこれまでのご経験、ご希望、適性、また障がい内容に応じて、お任せする具体的な業務を決定していきます。詳しくは面接時にお話しさせていただきます。

■障がいへの配慮
面接時に特性や配慮事項などを確認したうえで、
それぞれのメンバーに必要な合理的配慮を可能な限り実施しております。
勤務時間や通院などの相談、仕事の得意・不得意について面接時にお聞かせください。
なお、障害者職業生活相談員や企業在籍型職場適応援助者も在籍しております。

■想定できるキャリアパス
ご自身の体調管理と業務のバランスを大切にしながら、
ひとつひとつできることや得意なことを増やしていくことも可能ですし、
一般事務のスペシャリストとして中難易度、高難易度の業務に、
チャレンジしていただくことも可能です。

また、後輩育成やチームリーダーなどマネジメントに、
ステップアップしていけるキャリアパスなど、
ご希望のキャリアに合わせて相談をしながらキャリアパスを描けます。

■働き方・環境
ビジネスサポート1グループでは、出社・在宅両方の働き方を導入しています。
本ポジションは、週2～3日出社・週2～3日在宅を想定しています。
リモート下においてもチャットを通じたコミュニケーションが活発で、チームビルドを意識したチーム運営がなされています。

職種 / 募集ポジション 【障がい者採用】一般事務オープンポジション（メンバー）／東京 雇用形態 契約社員 給与 月給 月給20.2万円～25.2万円※なお、週30時間～の時短勤務 （勤務時間については応相談）の場合、 雇用形態はアルバイト・時給1,250円～となります ※交通費別途支給 ●契約社員・アルバイトの場合：月上限額30,600円まで ※時間外勤務手当支給（弊社賃金規定による） 勤務地

• 151-0053 東京都渋谷区代々木三丁目22番７号 新宿文化クイントビル
  
• 106-0041 東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー
  

【最寄り駅】 ▼新宿第1オフィス JR・小田急線・京王線「新宿駅」南口より徒歩8分 都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩7分 ▼本社 東京メトロ日比谷線／神谷町駅：徒歩７分 東京メトロ南北線／六本木一丁目駅：徒歩６分 募集人数 5名 契約期間 契約社員の場合は、初回12ヶ月、その後12ヶ月ごと原則契約更新 ※時短勤務の場合は、初回契約3ヶ月、その後3ヶ月ごと原則契約更新 ※試用期間なし ※正社員登用制度あり 求めるスキル・経験 【必須】 ・事務系職種、もしくは支援機関での訓練の経験（データ入力経験程度） ・Excel︓初級レベル（表計算、四則演算） ※電話応対業務はありません 就業時間 9:00～18:15（休憩12:00～13:00、15:00～15:15／実働8時間） ※勤務時間の相談は可能です ※週30時間～の時短勤務も可能です（左記の場合、雇用形態はアルバイトとなります） 所定時間外労働 有（全社平均：月平均8時間程度）※2024年8月期実績 ただし、ビジネスサポートグループでは、 残業がほとんど発生しないように調整をしております。 休日・休暇 ■休日 ・完全週休2日（土・日） ・祝祭日 ■休暇 ・病気看護休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇（10日～20日） ・慶弔休暇 （結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など） 【年間休日120日以上】 昇給 給与改定年2回 保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 定年 70歳（正社員および、契約社員・アルバイトの無期転換社員に限る） 採用プロセス ■採用選考の流れ エントリー ↓ 書類選考 ↓ 検定受験（直接的に合否に関わるものではございません） ↓ 1次選考（配属先部署責任者、採用担当） ↓ 最終選考（配属先部署責任者、業務対応部署責任者） ↓ 内定 ↓ 入社 ■応募書類 ・履歴書 ・職務経歴書 ・※必須※ハローワーク求人の紹介状 （最寄りのハローワークにて、紹介状を取得いただき、 応募の時点で必ずお送りください） ・障がいを記した書類 （ ※可能な範囲で記載してください※） （下記の留意点もご覧いただいてから、ご対応お願いします） ■留意点 ※応募書類のうち、障がいに関する書類のご用意がない場合、 履歴書や職務経歴書に障がいに関する記載をいただく形で問題ございません。 ※入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。 その他 ※障がい者手帳を取得予定の場合は、その旨履歴書などにご記載ください ※別途選考に必要な書類をご提出いただく場合があります ※福利厚生に記載している 選択制確定拠出年金制度と株式付与ESOP信託制度は、 正社員が対象となります。 ※詳細は面接時にお伝えします。 認定実績 ・令和4年度・東京都「心のバリアフリー」好事例企業 ・第12回日本HRチャレンジ大賞「採用部門優秀賞」受賞 ・令和6年度 障害者雇用エクセレントカンパニー賞（東京都知事賞） ・独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機 構理事長努力賞