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フレックスエージェント 株式会社
【システムエンジニアリング(SES)営業】上場企業との直接取引多数!/年間休日120日以上/残業月10時間程度/“個”を活かし、あなたの理想の人生・キャリアを叶えよう!フレックスエージェント 株式会社 • 東京都
【システムエンジニアリング(SES)営業】上場企業との直接取引多数!/年間休日120日以上/残業月10時間程度/“個”を活かし、あなたの理想の人生・キャリアを叶えよう!

【システムエンジニアリング(SES)営業】上場企業との直接取引多数!/年間休日120日以上/残業月10時間程度/“個”を活かし、あなたの理想の人生・キャリアを叶えよう!

フレックスエージェント 株式会社 • 東京都
30+日前
職務内容の詳細

仕事内容

システムエンジニアリング(SES)営業として、大手企業や上場企業を中心としたクライアントの担当をお任せします。戦略立案から携わる、コンサルティングセールスとしてご活躍ください。 【具体的なプロジェクト例】 ■大手総合商社案件 ・畜産用IoT機器データ可視化アプリの構築 ・港湾オペレーション状況可視化システムの構築 ■大手通信キャリア案件 ・法人契約ポータルサイトの開発 ・Salesforceの運用全般 ・基地局の運用監視 ■大手製薬会社案件 ・医療用IoT機器データ可視化アプリの構築 など ※開発案件とコンサルティング案件を扱っています。 ※上場企業との取引が多く、社会的影響力の強いプロジェクトに携われます! 【具体的な業務内容】 ・企業開拓、アポイント取得 ・既存クライアントへの継続的な提案 ・受注した案件の契約手続き、書類作成 ・協力会社やクライアントとのコミュニケーション ・プロジェクトチームの構成、アサイン、進捗支援 ・社内エンジニアへのフォロー ※商談や提案は、コンサルタントやエンジニアとともに進めます。 ※プロジェクト稼働後はコンサルタントやエンジニアが中心となって進めますが、その進捗支援を行います。 【“個”を活かし、自由に活躍できます】 ・メンバーはそれぞれ自立しており、担当するプロジェクトの中で、技術力や提案力、マネジメントスキルなどを活かしています。 ・「こんな案件に携わりたい」「こんな技術を身につけたい」といったことも、ぜひ気軽に役員へご相談ください。

募集背景

<請負案件増加のため、新しいメンバーを募集> 上場企業や官公庁のWebシステム開発やDXプロジェクトに携わる当社。これまではシステムエンジニアリング(準委任)がメインでしたが、近年は請負案件が半分以上を占めます。 現在も多数のクライアントから請負案件が増加中。そこで、社内全体で体制を強化するため、新たなメンバーをお迎えすることになりました。

配属部署

概要

<“個”が活躍し、それぞれの人生を全うするために> 「人生で叶えたい夢がある」 「理想のキャリアがある」 「仕事に振り回されず、自分の時間も大切にしたい」 そういった、あなたならではの目標・価値観はありませんか? 当社の会社像は、「組織に縛られずに“個”が活躍できる場所」であること。“個”のプロフェッショナルが、その能力や姿勢を活かし、自分の理想の人生・キャリアに向けて走り出せる場所です。 面接では、ぜひ「こんな人生を歩みたい」「こんなIT人材になりたい」など、あなたの考えを自由にお話しください。

この仕事で得られるもの

<踏み込まない、干渉しない> 「会社員の煩わしいルールや人間関係に疲れた……」そう思っていませんか? 代表の穐丸は、古い会社組織の在り方に疑問を持ち、フリーランスとして独立。その後に当社をスタートさせました。そんな経緯があるからこそ、「必要以上の交流や干渉はしない」といった社風を確立。 メンバーも、フリーランスさながらに自立したメンバーが揃っています。 <自分の時間を大切に> チームでの仕事も多いため、業務ではしっかりと協力します。ですが、休憩時間や退勤後、休日は、自分や家族、友人などとの時間を大切にしてください。 社員旅行や食事会もありますが、年1~2回程度で、任意参加。無理に参加する必要はありません。

勤務地

【本社】 東京都品川区東品川2-3-12 シーフォートスクエアセンタービルディング 16F ※リモートワーク応相談

待遇・福利厚生

【諸手当】 ・時間外手当(固定残業時間超過分) ・交通費(月5万円まで) 【福利厚生】 ・昇給:年1回 ・決算賞与あり(業績による/過去3年連続支給実績あり) ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・社員旅行、食事会(無理に参加する必要はありません) └年1~2回と少なく、参加率は高めです ・副業応相談

休日・休暇

<年間休日120日以上> ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・GW(カレンダー通り) └カレンダーの祝日通りですが、有休を活用して大型連休にできます! ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 └メンバーはみんな気軽に取得しています。 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ※5日以上の連休取得もOK!

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