☆リモート勤務有り☆■ブランディングデザイナー■Web / グラフィック / 映像…幅広いスキルで顧客のブランディングを支援★東証プライム上場グループ

Web / グラフィック / 映像…幅広いスキルで顧客のブランディングを支援★東証プライム上場グループ

×「技術」の両輪を駆使して派遣業の次のサービスのカタチを創り出す

10年後も選ばれるデザイナーに／副業OK／リモート勤務有り【ブランディングデザイナー】320万円〜700万円東京都, 神奈川県, 千葉県, 埼玉県業界未経験歓迎, リモート勤務の相談可, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 採用枠5名以上

IT・機械・電子・電機・ソフトウェアの技術者派遣及び開発請負※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器の研究開発、生産、技術開発など職業紹介業務（専門職の職業紹介）例：カーオーディオチューナー製造・販売　電子部品、完成品の受託生産（テレビ基板、PC光学ドライブ、無線オーディオ、カメラ、無線監視装置）企業向けネットワーク、コンピュータ及び情報通信システム関連のハードウェア・ソフトウェア・サービスの輸出入、販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど

Web・モバイルサイト、パンフレットなどの紙媒体、PR動画・CMなどの映像コンテンツ、企画提案資料etc.幅広い案件に携わることで、デザイナーとしてのスキルを磨いてください。 ★案件については、営業担当と面談をしながら、経験・スキル・通いやすさなどを考慮して決定します。 まずは、選考を通してキャリアビジョンについてのご希望をお聞かせください。 ＜プロジェクト例＞・大手飲料メーカーのドキュメントデザイン・大手運送会社の株主向けIR資料作成・Webサイトのページデザイン・ECサイト・スマホアプリのサイトデザイン・スマートフォンアプリUI / UXデザイン・コーポレートデザインの作成・デザイン・テロップ作成やCG製作、3Dモデリングなどのテレビ制作業務全般 etc. ＜インハウスとも制作会社とも違った仕組みで様々なことにチャレンジできます＞当社のデザイナーチームは、優良企業を中心とした事業会社に向けて、客先常駐型のブランディング支援を行っております。 お客様に常駐し、デザインに関する課題に「深く」関わっていくことと、充実した顧客基盤から、様々な業界の、様々なお客様のデザインに「広く」関わっていくことを両立できる環境です。 そのため、「顧客に寄り添ったデザイン・提案ができる」「様々な業界で、多岐に渡るデザイン領域を経験できる」「制作物ではなく“成果”を追求するためリアクションがわかりやすい。」といったメリットがあり、幅広い経験をつけデザイナーとしての市場価値を上げることが可能です。 ★文章だけでは、イメージしにくい部分もあるかと思いますので、詳細はご面接時にお話しいたしますので、ご安心してご応募ください。

Power Pointデザイナーをはじめとする、グラフィック・Web・アプリ・ゲームデザイナー等、幅広いデザイン領域のスキルを身に着け、下記にあるだけではない、どんな時代にも活躍できる人材の育成を目指しています。

6年がたち、現在約130名所属しているチームとなります。 働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでおり、残業も月平均20ｈ以下で、有給取得率は80％。また、産休・育休取得率は100％で復帰するメンバーも多数。そのため、定着率も90％と長く活躍しているデザイナーも多数在籍！

No.1※日本マーケティングリサーチ機構調べ（2022年2月期 企業の比較印象調査） 東証プライム上場のアウトソーシンググループの中核を担う企業です。その中で、元々エンジニアだった女性が立ち上げた、デザインチーム（現在約130名が所属）での募集となります。 東証プライム上場グループとしての安定した経営基盤をもとに、各種手当や福利厚生、働きやすい環境づくりなどに積極的に取り組んでいます。残業も月15時間以下とオンオフのメリハリを持って活躍することが可能です。さらに、産休・育休取得率は100％で復帰するメンバーも多数。そのため、定着率も90％と長くご活躍いただいているデザイナーが多数在籍しております。 また、ライフイベントの多い女性社員に対しても、育休・産休、復職後の時短勤務など会社からのサポートもあり、安心して働くことが出来ます。 メンバーの約半分ほどがリモート勤務を取り入れた働き方をしております。 ＜当社の特徴＞＃ 残業月平均15時間以下 / 有給取得率80％ / 産休・育休取得率は100％で 定着率も90％と、メリハリをつけて、長く働ける環境です！＃ グループ内にデザイナー塾を抱えており、スキルアップの機会多数！＃ 「10年後に市場に選ばれるデザイナー」の育成を目指しています。 ★少しでも興味を持っていただけましたら、まずはお気軽にご応募ください！

15時間以下とオンオフのメリハリを持って活躍することが可能です。さらに、産休・育休取得率は100％で復帰するメンバーも多数。そのため、定着率も90％と長くご活躍いただいているデザイナーが多数在籍しております。 ＜成長を後押しする仕組みが整ってます！＞当社では、お客様のデザインの課題を、横断的に解決できるデザイナーの育成を目指しています。そのため、業務を通じてはもちろん、社内のスクールや、研修制度などスキルアップいただく機会を多くご準備しております。また、ご自身のスキルアップが収入にもつながる評価制度となっているため、やりがいをもって働くデザイナーが多数活躍しております。 ＜客先常駐型のブランディング支援だからこその経験を！＞お客様のデザインに関する課題を、横断で解決をしていくことを目指しております。そのため、お客様に常駐し、デザインに関する課題に「深く」関わっていくことと、様々な業界の、様々なお客様のデザインに「広く」関わっていくことを両立できる環境です。